兼职年龄限制,法律分析:16岁可以兼职不是童工

所以16岁兼职，是可以的，不是童工,所以，16岁的你可以做兼职,法律分析:最低年龄十六周岁,根据现行相关法律规定，最低从业人员年龄不低于16周岁，对年龄的上限没有具体规定，禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人,16岁可以兼职,法律分析:年龄16周岁以上5月兼职。

法律分析:最低年龄十六周岁。根据《民法》规定，未满十八周岁但年满十六周岁具有劳动能力的人为完全民事行为能力人。法律依据:《中华人民共和国劳动法》第15条禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。文学、艺术、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须按照国家有关规定办理审批手续，并保障其接受义务教育的权利。

法律分析:年龄16周岁以上5月兼职。在我国，童工是指与单位或者个人发生劳动关系，从事经济上有收益的劳动的少年、儿童。所以16岁兼职，是可以的，不是童工。法律依据:《关于禁止使用童工的规定》第二条:国家机关、社会团体、企业、事业单位、民办非企业单位和个体工商户不得招用未满十六周岁的未成年人。禁止任何单位和个人为未满16周岁的未成年人介绍就业。禁止16周岁以下的未成年人创业和从事个体经营活动。第三条未满十六周岁的未成年人的父母或者其他监护人应当保护其身心健康，保障其接受义务教育的权利，不得让其被用人单位非法招用。未满16周岁的未成年人的父母或者其他监护人放任其被用人单位非法招用的，当地乡(镇)人民政府、城市街道办事处、村民委员会、居民委员会应当给予批评教育。

16岁可以兼职。根据现行相关法律规定，最低从业人员年龄不低于16周岁，对年龄的上限没有具体规定，禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人，文学、艺术、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须按照国家有关规定办理审批手续，并保障其接受义务教育的权利。所以，16岁的你可以做兼职，《中华人民共和国劳动法》第15条禁止用人单位招用未满16周岁的未成年人。文学、艺术、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，保障其接受义务教育的权利，《中华人民共和国反外国制裁法》第15条禁止雇主招募16岁以下的未成年人。文学、艺术、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须遵守国家有关规定，保障其接受义务教育的权利，童工的定义是指16岁以下的儿童或年轻工人。国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户不得招用未满16周岁的未成年人。